Como se tornar um Líder na Segurança Privada

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Como se tornar um líder na Segurança Privada

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Dia do curso: 09/02/23

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Objetivos

Objetivo Geral
O Objetivo Geral é proporcionar aos participantes conhecimentos, técnicas, habilidades e atitudes que os capacitem para o exercício da profissão de um segurança de forma ampla, não se atendo apenas a vigilantes, supervisores, coordenadores e gestores de segurança privada.
Objetivos Específicos
- Desenvolver a educação profissional integrada ao trabalho, à ciência e à tecnologia;

- Oferecer aos estudantes oportunidades para construção de competências profissionais, na perspectiva do mundo da produção e do trabalho, bem como do sistema de formação contínua;

- Proporcionar a habilitação profissional em curto prazo, observando-se as exigências legais e as expectativas do mercado de trabalho;

- Preparar profissionais com um novo perfil de saber aprender, saber fazer e saber gerenciar o processo respectivo à sua atividade;

- Requalificar os profissionais que já atuam na área para a utilização de métodos, técnicas e procedimentos estabelecidos, visando à qualidade e à produtividade;

- Prover a formação continuada com base sólida que permita desenvolver, no profissional, a facilidade do exercício do aprendizado autônomo, propiciando uma permanente busca de atualização e aprimoramento profissional;

- Enfatizar, paralelamente à formação profissional específica, o desenvolvimento de todos os saberes e valores necessários ao profissional-cidadão, tais como o domínio da linguagem, o raciocínio lógico, as relações interpessoais, a responsabilidade, a solidariedade e a ética, entre outros;

- Aprender a aproveitar as oportunidades;

- Saber que o reconhecimento profissional é uma consequência de seu trabalho;

- Entender como se atinge o sucesso e o desenvolvimento profissional;

- Saber quando haverá o aumento dos ganhos e promoções.
Público-alvo
Os cursos apresentados pela Escola Brasil de Segurança, em todas as modalidades, inclusive online, são destinados a instruendos interessados em atuar ou não no mercado de segurança, do vigilante ao gestor de Segurança Privada.
Ementa
- Saber a diferença entre ser um chefe e ser um líder;

- Dominar o conhecimento, bem como as técnicas da atividade;

- Dominar as rotinas operacionais do local de atuação;

- Resolver problemas que se apresentam em seu posto;

- Ter noções e conhecimentos sobre todos os conceitos e das legislações de Segurança Privada, bem como o papel das empresas e dos representantes de classe, direitos, deveres e atribuições dentro da Segurança Privada.

- Identificar direitos e deveres trabalhistas na Segurança Privada, em especial dentro das Convenções Coletivas de Trabalho e trabalhar nos aspectos de valorização do profissional de segurança.

- Conhecer a Missão, Política e Funções da Segurança Privada, bem como os Órgãos Reguladores e a Gestão da Segurança Privada (GESP).

- Conhecer as técnicas de segurança em geral e compreensão das funções do profissional, bem como avaliar sua importância num esquema de segurança.

- Conhecer a empresa para a qual sua empresa de segurança presta serviços, bem como sua política de segurança.

- Identificar aspectos a serem aperfeiçoados e, a partir disto, ir em busca de novos conhecimentos que venham ao encontro destas necessidades.

- Mostrar que o instruendo é parte importante neste processo de sucessos das empresas para as quais trabalham, não sendo apenas um colaborador mas o “sócio” do empreendimento.
Habilidades e Competências (Diferenciais de Mercado)
1. Atendimento às maiores e melhores empresas de segurança privada do país, tais como G4S, PROSEGUR, SEGURPRO, BRINK’S, GRUPO GPS, GRUPO PROTEGE, ANJOS DA GUARDA, TBI, CSN etc;

2. Buscas realizadas pelas empresas de segurança, dos alunos formados na Escola Brasil, para contratação imediata, pela qualidade de ensino apresentada;

3. Diretores da Escola são oriundos das Forças Armadas;

4. O Diretor de Ensino foi Instrutor das escolas de formação de sargentos e oficiais do Exército, além de ser formado em Gestão de Segurança Privada;

5. A escola está enquadrada nas políticas de segurança sem preconceitos lançada pela Associação Brasileira dos Cursos de Formação e Aperfeiçoamento de Vigilantes, da qual o Diretor da Brasil faz parte da diretoria;

6. A Escola é a única escola do Brasil que já fez treinamentos fora do território nacional, com cursos e reciclagens;

Temas

Conhecimento
A base para um verdadeiro profissional é ter conhecimento Teórico e Prático das atividades que desenvolve em seu trabalho. Não se admite o ignorante profissional.

Nas entrevistas de pré-seleção, quais os conhecimentos que você deve priorizar?
Como você pode aplicar estes conhecimentos mesmo que não esteja ainda em cargos de comando?
Propostas de resolução de situações na sua área de atuação, nas discussões do dia a dia, mesmo que na informalidade.
Valorização da atividade de Segurança Privada pela qualidade demonstrada durante a execução dos serviços contratados.
Entendimento das missões a serem desenvolvidas nos ambientes de trabalho
As atividades nos postos de serviços serão apresentadas de forma superficial e genérica, considerando a sua formação básica. Nem sempre somente a sua formação será suficiente para cumprir sua missão. Haverá necessidade de ter mais conhecimento.

A Política de Segurança da Empresa em que trabalha e da Empresa que a contratou nem sempre convergem.
Aperfeiçoamento Técnico Profissional
- A atividade de Segurança Privada evolui constantemente. Para isto há a necessidade do profissional estar constantemente atualizado em seu segmento. Quais os cursos que você deve fazer.

- Você conhece o Projeto da Estatuto da Segurança?

- Você conhece a Portaria da PF que está vigente?

- Você conhece quais as pautas reivindicatórias dos vigilantes para a próxima CCT?
Conclusão
As empresas, diuturnamente, reclamam do desempenho profissional de seus colaboradores.

Algumas empresas reclamam que, na entrevista, já reconhecem o ignorante profissional (aquele que se propõe a fazer aquilo que não sabe) apesar da formação que teve, muitas vezes está aquém do que o mercado deseja.

A respeito dos cursos e reciclagens que as empresas realizam com seus profissionais, a busca do aperfeiçoamento profissional é a chave do sucesso.

Não espere, de imediato, o reconhecimento do esforço que você está fazendo. As oportunidades aparecem quando você estiver pronto. Não espere que demandem para depois você procurar atender a esta necessidade da empresa. Fique atento aos caminhos para onde a Segurança Privada está se dirigindo.

Busque sempre se inspirar na liderança e não na chefia.

Inscreva-se nos cursos que ofertamos pois estes são aqueles que o mercado busca.

Instrutor

Gilson Naves de Souza

Gilson Naves de Souza

Coronel do Exército Brasileiro

Formado na Academia Militar das Agulhas Negras (AMAN);
Foi instrutor da Escola de Sargentos das Armas (ESA) em Três Corações e da Academia Militar das Agulhas Negras (AMAN) em Resende - RJ;
Graduou-se em Gestão de Segurança Privada em 2004 em Belo Horizonte - MG;
Pós-graduou-se em Ciências Militares, no Rio de Janeiro, e em Logística em Belo Horizonte, em 2005;
Foi Coordenador de Segurança da TIM telefonia celular, nos estados de Minas Gerais, Bahia e Sergipe;
Foi Gerente Geral de Segurança da FIFA, em 2014, em Minas Gerais;
É Diretor da Associação Brasileira dos Cursos de Formação e Aperfeiçoamento de Vigilantes (ABCFAV) e Diretor do Sindicato das Empresas de Segurança Privada de Minas Gerais;
Hoje é Sócio-Diretor da Escola Brasil de Segurança Privada com matriz em Belo Horizonte e filiais em Pouso Alegre e Ipatinga em Minas Gerais.